Equidad y género

Política integral para la corresponsabilidad parental

Propuesta de Nicolas Fernández Rodríguez

❤ 146 apoyos 🤝 8 compromisos Propuesta nº 52

La propuesta es:

El problema que se quiere solucionar es:

Discriminación a las mujeres por temas de maternidad en condiciones laborales.

La causa de este problema es:

La legislación atribuye el cuidado de hijos e hijas solo a la mujer dejando al hombre desligado de esta responsabilidad.

La propuesta para solucionar este problema es:

Propuesta 1: Que existan política o protocolos que den facilidades tales como sala cunas o salas de lactancia, para apoyar la maternidad tanto en el mundo laboral como en la educación superior.

Propuesta 2: Que las políticas orientadas a apoyar a la maternidad, como el post natal, licencias médicas y cupos para sala cuna, sean extendidas y compartidas hacia padres y madres de manera obligatoria. De esta manera, tanto las madres como los padres podrán gozar de los mismo derechos y compartir de manera igualitaria la crianza de los hijos desde el primer día de vida.

Propuesta 3: Que el costo del alza de los planes de salud por nuevo hija o hijo sean compartido y pagados equitativamente por ambos padres.

Propuesta 4: Asegurar la igualdad salarial entre hombres y mujeres que realizan igual labor en un cargo por medio de una tabla pública de salarios y la adecuada fiscalización del cumplimiento de esta política.

Propuesta 5: Incorporar al currículum nacional de educación preescolar, básica y media y mallas curriculares de carreras universitarias y técnicas profesionales módulos de género y educación cívica.

Propuesta 6: Que el Estado tome la crianza de los hijos como una labor de corresponsabilidad entre la(s) madre(s) y el(los) padres.

Propuesta 7: Que el Estado realice campañas comunicacionales para que la población tome conciencia del rol y consecuencias en limitar la crianza de los hijos a la mujer.

En un plazo de

2 años